BeIn Talents viert vijf jaar

BeIn Talents, de afdeling voor talentmanagement van content creators binnen het agentschap BeInfluence, viert zijn vijfde verjaardag. Een mijlpaal die het succes bekroont van een gewaagd idee dat uitgroeide tot een sterk ondernemingsverhaal. Wat begon met één creator die op zoek was naar management, groeide uit tot een team van zeven talentmanagers dat vandaag meer dan veertig creators begeleidt. Na een sterke groei in Franstalig België richt het agentschap zijn pijlen steeds nadrukkelijker op Vlaanderen.

Sterke financiële groei in een snelgroeiende markt

Van zeven aangesloten creators in 2022 naar meer dan veertig in 2026: BeIn Talents kende de voorbije jaren een sterke omzetgroei. Tussen 2024 en 2025 steeg de omzet met 90%. Ook in 2026 zet die groei zich voort, met een geschatte stijging van 80% in de eerste drie kwartalen tegenover dezelfde periode vorig jaar.

“Vijf jaar geleden vroeg Shauna Dewit ons of we haar management wilden verzorgen. Dat leek ons een gek idee. We besloten het gewoon te proberen en vandaag is dat idee uitgegroeid tot een van onze grootste successen”, vertelt Thomas Angerer, medeoprichter van BeInfluence.

Die groei weerspiegelt ook de ontwikkeling van de sector. Wereldwijd vertegenwoordigt creator marketing vandaag bijna 100 miljard dollar en is het het snelst groeiende advertentiekanaal, met een geraamde samengestelde jaarlijkse groei (CAGR) van 25 tot 40%. Bovendien verwacht 89% van de merken en 90% van de agentschappen hun budgetten hiervoor de komende twaalf maanden verder te verhogen.

In Europa gaan de stijgende budgetten gepaard met een verdere professionalisering van de markt. Het aantal influencercampagnes dat volledig wordt uitbesteed aan agentschappen is meer dan verdubbeld, van 10% in 2025 naar 23% in 2026. Bij BeIn Talents vertaalt die evolutie zich in duidelijke cijfers. Vandaag is 80% van de beheerde budgetten afkomstig van structurele samenwerkingen met agentschappen die merken vertegenwoordigen. De overige 20% wordt rechtstreeks met merken beheerd.

Om die groei op te vangen, werd ook het team van BeIn Talents uitgebreid. Zeven talentmanagers begeleiden inmiddels dagelijks de meer dan veertig creators van het agentschap. Van het onderhandelen over samenwerkingen en het uitwerken van contentstrategieën tot carrièrebegeleiding: ze ondersteunen hun talenten in hun professionele groei en helpen hen om van hun passie hun beroep te maken.

Vlaanderen als volgende groeimarkt

Als marktleider in Franstalig België richt BeIn Talents zijn ambities nu nadrukkelijk op heel België, met de uitbouw van een sterk Vlaams portfolio.

Om die ambitie waar te maken, haalde het agentschap Koen Tambuyser aan boord, die meer dan vijftien jaar ervaring in modellenmanagement meebrengt vanuit Dominique Models, en Alicia Agusto Veliz, die eerder bij Red Bull werkte. Samen begeleiden zij dagelijks de veertien Nederlandstalige creators van het agentschap, onder wie Emma's Roadmap, Zoey Hasselbank en Onadventurewithdad.

Ook creators die zich vlot in beide landstalen bewegen, spelen een belangrijke rol in de ambitie om een publiek aan beide kanten van de taalgrens te bereiken. Alexandra KLJ en Shauna Dewit zijn daar mooie voorbeelden van. Na haar deelname aan het programma Les Traîtres op RTL-TVI in 2023 maakt Shauna momenteel deel uit van de Vlaamse versie, De Verraders, die sinds 6 september op VTM wordt uitgezonden. Vanaf oktober is ze bovendien te zien in het populaire programma De Slimste Mens ter Wereld.

Ondanks die sterke en gestructureerde groei blijft de kern van het agentschap onveranderd. “Het verhaal van BeIn Talents is in de eerste plaats een menselijk verhaal”, benadrukt Boris Kaisin, medeoprichter van BeInfluence. “Wat in dit vak echt telt, los van algoritmes en trends, is je eigen stem vinden, ontdekken wat je uniek maakt en dat met plezier delen. Dat is wat onze creators elke dag doen, en dat is wat wij beschermen.”

Succes reikt verder dan sociale media

In amper vijf jaar tijd heeft het agentschap bewezen dat Belgische contentcreatie ook internationaal kan doorbreken en een plaats kan veroveren in de traditionele media.

“Toen we begonnen, vroegen mensen zich af of creator management wel een echt beroep was”, vertelt Jérôme Buono, Head of Creator Management Global. “Wanneer je ziet hoe onze talenten uitgroeien tot de stemmen van de volgende generatie, prijzen in de wacht slepen, in series spelen, boeken schrijven en internationale rode lopers betreden, denk ik dat we het antwoord kennen. En we zijn niet van plan om het rustiger aan te doen.”

Zo begeleidde het agentschap Shauna Dewit, die als eerste Belgische influencer de rode loper van de prestigieuze Golden Globes betrad.

Ook voor internationale filmpremières reizen de talenten van BeIn Talents de wereld rond. Ze werken daarbij samen met grote distributeurs zoals Disney, Universal Pictures en Paramount Pictures. Zo werden ze uitgenodigd voor de lanceringen van A Quiet Place Day One, waarbij Shauna Dewit gekleed werd door Natan Couture, Michaelen The Devil Wears Prada 2. Tijdens de promotie van Mission Impossible - Dead Reckoning Part One kregen ze zelfs de kans om in gesprek te gaan met wereldster Tom Cruise.

Ook op creatief vlak realiseren de talenten bijzondere projecten. Zo is Indy Van Cauwenberg de choreograaf van Europapa, de populaire hit waarmee Nederland in 2024 deelnam aan het Eurovisiesongfestival. Gudrun Hespel vestigde dan weer een Guinness World Record door een halve marathon te lopen in een bananenpak, met de hoogste snelheid ooit voor deze opmerkelijke prestatie.

Sommige creators zetten ook de stap naar ondernemerschap, onder meer met eigen boeken en merken. Accroauresto bracht twee bestsellers uit met zijn favoriete recepten, terwijl Emma's Roadmap haar passie voor reizen vertaalde naar een boek waarin ze verborgen parels in België deelt. Vidal lanceerde zijn eigen merk van 100% Belgische burgers en Esra ontwikkelde haar eigen pilateslessen. Stuk voor stuk projecten die mogelijk werden dankzij hun betrokken communities.

Ook in België slaagde het agentschap erin een brug te slaan tussen de digitale wereld en de traditionele media. Verschillende gezichten van BeIn Talents groeiden uit tot vaste waarden bij de mediagroepen RTBF en Proximus. Zo staat Clara Laureys aan het roer van het mediaplatform Spit, is Alessia Lombardo te zien in Le 6-8 op La Une en is Vince te horen op Tipik. Mona was eerder actief bij het digitale jongerenplatform Tarmac, terwijl Jonathan Krego het programma Fresh Festivals voor Pickx presenteerde

Erkenning in de sector

Ook de erkenning binnen de sector onderstreept de groei van BeIn Talents.

In 2024 maakte het agentschap indruk tijdens de Bisou Awards, de eerste Belgische awardshow die volledig in het teken staat van contentcreatie en influencermarketing, met vijf awards. Shauna Dewit werd uitgeroepen tot ‘Influencer van het Jaar’, terwijl ook de diversiteit van het talentenbestand in de prijzen viel, met onder anderen Zoé Galliaerdt, Emma's Roadmap en Melting Green. In 2025 voegde het agentschap daar nog een Bisou Award aan toe.

Tijdens de prestigieuze NRJ Creators Night 2026 werd die erkenning bevestigd. Met een recordaantal van elf genomineerde talenten sleepte het agentschap drie nieuwe awards in de wacht, dankzij Esra, Accroauresto en Clara Laureys.

Ook de volgende editie van de Bisou Awards, op 15 oktober 2026 in de Dome Eventhall in Brussel, is alvast veelbelovend. Met vijftien nominaties op zak is BeIn Talents opnieuw sterk vertegenwoordigd.

Blik op de toekomst

Het succes van BeIn Talents zet het agentschap ertoe aan zijn dienstverlening verder uit te breiden. Ook publieke figuren, onder wie sporters en muzikanten, zoeken partners die hen in hun carrière kunnen begeleiden. BeIn Talents onderzoekt volop hoe het die rol in de nabije toekomst kan opnemen. Op termijn kan die uitbreiding ook nieuwe groeimogelijkheden buiten België opleveren.

De komende vijf jaar staan dan ook niet alleen in het teken van verdere groei, maar ook van het aantrekken en begeleiden van nieuw talent.

Eén ding is zeker: BeIn Talents zal nog van zich laten horen.

Over BeInfluence

BeInfluence werd in 2017 opgericht door Thomas Angerer en Boris Kaisin en is een Europees influencermarketingagentschap met vestigingen in Brussel, Parijs, Genève en Londen.

Het agentschap biedt verschillende complementaire diensten aan: strategische influencermarketing, de productie van native content (UGC/CGC), betaalde promotie via sociale media (Paid Social), de organisatie van evenementen (Experiential) en public relations (PR). Daarnaast begeleidt het exclusief content creators via zijn afdeling BeIn Talents.